一年的奔波，究竟是為誰辛苦為誰忙？事業、家庭、抑或者純粹的拜金主義。此時此刻，別再用虛無飄渺的所謂理想，來為自己遮遮掩掩。憋了整整一年的話，在年底無論如何都得大膽地說出來——“我要加薪！！！”
小南：Money，Money，Money
前陣子不幸著了日前正風行的博客接龍游戲的道兒，被朋友點名了，其中有一道問題是：“說出三樣最喜歡的東西，看著這幾個名詞并排寫在一起就覺得開心。”我摸著良心寫下了一個俗不可耐的回答：“Money，Money，Money”，后來發現居然有不少人都給出了同樣庸俗的答案。于是在歲末年初的日子里，我的mp3里滾動播出ABBA的金曲“Money，Money，Money”，越聽越把自己代入進去，越聽越心寒，越聽越悲傷：“我沒日沒夜地干活，就為了付清水電煤話這些帳單，真是可悲；然而瘋長的房價不僅使我不能留下半毛錢，還要掏光我下半輩子的錢，真是糟糕！” 算算心寒——只要能用走的，我就決不坐車；長途路線如果倒兩趟公車能解決的，我就決不選擇單程四五塊錢的地鐵；甚至累得像條狗一樣的時候偶爾想打個車，最后通過理智與情感的左右互搏，還是讓理智掐死了情感。
嘆嘆傷心——可憐即便如此精打細算，可憐即便如此賣命奮斗，我工資卡里一年的薪水還不夠買上市區三四平米的空間。天大地大，現在就連在城郊都買不上一個小小的家。
至于ABBA的歌曲后面那種嫁富翁的幻想，對于過了30仍一支花的我也不妄想了。我求的只是本分工作，老板加薪，每年能夠享受一次5000元以內的自助游，這要求不過分吧？但面對“買方市場”的輕蔑眼光和來勢洶洶的新人，這樣小小的溫暖的幻想很可能成為美麗的肥皂泡。“我想做的事很多，如果我有很多錢”，但上海這個缺氧的城市越來越趨向“有錢人的世界”。
老板、媒體和輿論都在告訴我們，工作是為了成就自己的目標，為了證明自己的價值。可有時話語抽象縹緲，不堪現實的一擊。我要加薪，不是為了成為一個有錢人，只是從生存的狀態中解脫出來，邁向生活的狀態，“Lift is so beautiful”的后面還是需要“Money，Money，Money”的地基。
我攥緊拳頭，想對著老板大聲宣告，“我可以是男是女，可以沖鋒陷陣調整內分泌，只要你提拔我給我加薪一切都沒問題”！我只希望有一些錢，做一些我想做的事情。
薇薇：錢這東西
又是一個年終考核，于是薪水保衛戰牽動每個人的神經。和朋友們聊天，有人感嘆：要是出去玩能不考慮口袋里的錢那該多好啊！的確，大家都是正經人，辦老實事、說老實話、做老實人，沒有一點兒咱們黨和國家堅決抵制的不良嗜好，每個人都是踏踏實實工作，辛辛苦苦掙錢。眼看又要過年了，雖然現在不似以前那么講究，但誰不想過個“豐收”的年啊，既安慰自己一年來的辛苦，也為新一年開個好頭。恐怕還沒誰會說“我不想要錢”吧！沒錢的希望能有點錢，有錢的希望再多點錢。如今的世道就這樣，錢不是萬能的，沒有錢卻是萬萬不能的。
我想，老板也應該知道，這年頭，開銷最大的三件事就是：醫療、教育、住房。誰家都避免不了的事情，偏偏排在排行榜前三名。可看看如今行情，什么都在漲，就是工資不漲。仔細想來，其實，現在才想到加薪，的確是有點馬后炮了。專家們說，年底加薪不是年底的事情，必須未雨綢繆。雖然大道理教育我們，為人處事不能總是抱有目的性。可是誰又能抗拒薪水的誘惑呢？通過自身努力，在能力范圍之內，盡可能爭取多一點的錢，應該不是錯吧。我原諒自己今年的“沒有目的性”，因為畢竟在職場上還沒有什么經驗。前輩們的話頗有道理：要想年底加薪，那就要在年中時開始沖刺。當拿著自己的業績自信滿滿地站在老板面前的時候，誰又會拒絕一個如此能干員工的加薪要求呢？當你在同事間有著很好的人緣和口碑的時候，誰又會因為你的加薪而妒忌眼紅呢？
以前沒有生活壓力的時候，最不愿意談“錢”了，多俗啊！現在慢慢發覺，其實和所有的人一樣我也不得不成“俗”人，不得不談錢。我相信對于有上進心的人來說，加薪不是夢想！“世間自有公道，付出總有回報，說到不如做到，要做就做最好”，很老的一個廣告歌曲，但我一直都記著。
哎，錢這東西！
小白：希望上帝眷顧我
掰掰手指，在這家公司工作剛好一年多，提起前兩次的加薪，只能說讓人寒心，每每朋友提起這檔子事，我除了邊解釋邊安慰自己還要替公司打圓場——頭兩年嘛，只求能力長進，不求鈔票，隨后便是一串爽朗的笑聲，為掩飾尷尬。不得不承認自我安慰是起到了些緩沖作用，好讓我有勇氣面對工作，面對上司的善意問候。但總有幾個夜深人靜的夜晚我會為自己而愁，愁油鹽醬醋，愁交通費，愁同學的聚會和一切需要錢的事情。這么大個人了，我現在還需要我媽每月補貼我，發嗲騙頓飯吃吃，說出來很好笑，但確實是我不得不面對的現實……加薪的時候又到了，是我該好好準備的時候了，工作小結我寫的詳細而具體，希望上司可以看到我每天在做什么；MAIL的存檔工作和作品歸檔工作一個都不落下，這是證據效力和對自我的肯定。對我來說這一年我盡力了，用盡所學，至于離我這么遠的有著加薪權的老板是否看見了或者能從小結里嗅出什么，這只能*上帝了，該做的我都做了，只希望你能眷顧我一次。
悲觀的說一句：加薪沒什么訣竅，*的就是那點運氣，那點讓老板記住你的運氣。
碧落黃泉：加薪記
初涉職場時，我是有“加薪恐懼癥”的。對于加薪，最早的想法是只要我努力工作，老板一定會看到。至于自己“腆”著臉去向老板提加薪的事，總感覺很別扭。別扭的理由有很多，比如提了加薪老板是不是會認為我是很計較錢的人，會不會老板就此給我小鞋穿？比如老板并不贊同我的意見，我該怎么辦？再比如什么樣的加薪理由老板是認同的呢？……左想右想，總覺得是一件費力費時的事，算了算了，多一事不如少一事，希望老板能“開眼”吧。
然而去年的一件事讓我不能再逃避。我的同事跳槽，使我的工作內容有所變動，工作量增加了許多。于是開始了精心的提薪準備計劃：詳細準備了工作計劃，并適當描述一下計劃實施將會產生的實際效果。然后先給老板寫了個Ｍail說有工作計劃要與他面談。到了約定的時間，我懷著忐忑不安的心情，抱著一堆資料和一份計劃走進了老板的辦公室。
……
幾分鐘的計劃陳述之后，終于輪到關于“薪資”這個問題。
“您知道今年開始我承擔了很多工作，當然這是鍛煉的機會，但我希望公司能對我進行物質方面的鼓勵與肯定。能否對我現有的薪資進行調整？”一口氣說了史上最長的話，不過終于說了出來，感覺坦然了很多。
“哦，是的，對于這塊我們已經有所考慮，公司認為XXXX比較合適，你能接受嗎？”
“沒有意見。謝謝。”盡管心理有一絲失望，不過也算是好結果的那種失望。
生平第一次與老板談加薪，事前想的復雜，事后方覺也就是這樣。加薪一定要提，但加多少，其實老板心中早已經有了尺寸，去爭論并不是明智之舉。
小魚：員工更需要物質鼓勵
耳邊回響著鐵竹堂“money money money , I want more money”的歌聲，越聽越覺得契合當下的心境，心中不由得感嘆這果然是現實得無法再現實的歌詞了。如今隨便找上哪個職場中人，問他你感覺最不滿意的是什么？回答幾乎永遠只有兩個字——薪水。撇開人類永不滿足的金錢欲望之外，試問又有多少人在拿著與工作相匹配的工資呢？豎向比較自然不必談，橫向比較的結果也足以讓人心寒。人與生俱來是不公平的，職場中更不例外，這也難怪乎眾生心思如此不安定了。
在很多人的眼中，薪水無疑是對個人能力有所肯定的一種表達方式。辛苦忙碌了一年，堆積著如山高的工作業績，總希望領導能投來欣賞的目光，當然隨之而來的就是物質上的激勵；即使是沒有功勞也有苦勞的普通員工，老板也該給予或多或少的刺激，否則工作積極性就會缺失一大半。世界是物質的，人更是物質的，他面對的是許多實實在在的生活需求，而來填補這項需求的便是個人工資。曾經有家企業的老總說過，“我需要的員工是把工作當作事業來奮斗的人，而不是當作養家糊口的職業。”這句話旨在鼓勵員工激發斗志，為企業效力，固然不錯。可是拿工作當事業的前提，那就是你的所得必須達到甚至超越了個人的生活需求，否則根本是不能實現的。
最后總結一句話，員工是很簡單的，哪怕是一點點的小恩小惠，只要是物質的便足以成為他下一年努力的源動力。倘若身為老板的您能看到這段話，那就請給大家加加薪吧！
佳佳：加薪莫強求
每每談到薪資，人們都會提高一下立意，似乎覺得這個問題有些撕破臉皮，太直接的意味。可薪資確實是一個不容回避的問題，體現價值，證明工作成績都*它來衡量，個人愿望也多半要它來實現。不滿足現狀的人需要加薪，需要動力，但往往預期的都會打了水漂。加薪就像沙漠的海市蜃樓，看得見卻摸不著。
年底了，沒有用“又”字，是因為我還只是頭年工作。被“逼”著走出象牙塔，步入職場。除了對每個月有個固定收入還有個期望外，別無他求。就因為這僅僅一個赤裸裸的愿望，讓我的首年職場生涯還算滿足。其實道理很簡單，學校里*著父母供著的生活費，心里早就不是滋味，不光是要獨立，更是由于那點錢也只剛剛夠自己過活而已。雖然拿著別人眼中卑微的工資，但我很快樂，我知足啊。
年底了，加薪的呼聲越來越高。似乎只有到了年關，人們才會有這樣的想法。站在辦公大樓門前，見人們臉色或而神采奕奕或又眉頭緊鎖，其中不外乎是為了工作吧，然后賺大錢，過上快樂美滿的生活。錢終究是為人服務的。
我的滿足期還沒過，所以加不加薪資I don’t care.。何必為了這件事影響心情呢？工作還是要繼續！
小艾：新年“薪”計劃！
一轉眼，又到了除舊迎新的日子。想著自己又老了一歲，青春的小尾巴又短了一截，于是免不了長吁短嘆一回。雖然才畢業沒多久，但覺得自己已經變成一個老人，開始無比想念學校生活，想重新恢復學生身份。那時是多么無憂無慮，每到過年就開始計算今年能拿多少壓歲錢、有多少進賬、可以買多少垂涎已久的東西——而現在呢？我從收紅包的身份轉變成了送紅包的，不僅要給弟弟侄女發紅包，更要替老人家都準備上一份，外公外婆爺爺奶奶舅公舅婆一個也少不了，為了讓大家的新年能過得更快樂，我的錢包可是做出了重大犧牲啊！
不由地想起小時候只拿20塊錢壓歲錢的日子，然后大人們默契地增加到50塊，又不知不覺變成100塊，直到現在的200。怪不得說現在的小孩幸福，每年年初的收入比我工資還高，如果我的薪水也能像壓歲錢一樣節節攀升翻倍增加該多好！iPod、手提、Xbox360都在遠方召喚我！于是我埋頭苦干，還遵照“秘籍”向老板不斷暗示我的工作成績，無奈老板雖然每天看見我都笑得樂哈哈，但就是不提加薪的事情，我那個苦悶……
最后還是老媽的一席話讓我恍然大悟——別老是想著加薪，你不過是做了你要做的事情而已，老板為什么要給你加薪啊？我一拍自己的額頭，對啊！我做的是自己的本職工作，在老板看來是理所當然的事情，會給我加薪才有鬼呢！看來要讓我的薪水行情上漲并不是一朝一夕可以辦到的，得做好長遠規劃，進行長期“抗戰”！
“抗戰”的第一步，當然是“自我武裝”。我還年輕，年輕就是本錢。乘這兩年好好充實自己，英語口譯、計算機應用、平面設計、編程……讓暴風雨來得更猛烈吧！挑自己喜歡的課程培訓一下，也算是一種個人投資。這個年代，餡餅不會再從天上掉下來了，大鍋飯的鍋子也早就被打破了，最后還是只有*自己，自己的能力才是在職場上披荊斬棘的武器！
到那時候，自己的工作能力強了，競爭力高了，經驗也豐富了。如果老板還只是樂哈哈和我打馬虎眼，那我就哪邊高往哪邊跳，薪水自然也隨我一起往高處走啦。
就這么辦！新年“薪”計劃，從今天開始實施！
鬼鬼：加薪！加油！加能量！
一年的年末又快來臨，一年的年頭又要來到，年頭總是接著年尾，愉悅的心情與心情的低谷也總是焊接得如此完美。打心底里迎接2006年1月25日，那個發薪的日子，同時也只有等到那時才能知道自己今天是否有加薪、加了多少薪，可按照以往的經驗，高興之后總是伴隨著同樣高度的痛苦，為了不使那份打擊壓塌我脆弱的心靈，我只能抓緊最后幾周的時間努力沖刺。
每日跑進辦公室工作已不是我的主要任務，跑上網查下新一年的財政狀況才是我最關心的主題，運程上總說我這人財運平平，但時時會有貴人相助，雖說前勁不足，但看在有貴人的份上，也算后勁有余了。某日星像學又曰，今日適合溝通，偏財沒什么突出特點，但正財可能會有比意外的驚喜。看著他的話語，猛然覺得自己應該去和老板溝通下，看看他會不會考慮給我加筆大薪，抱著擇日不如撞日的想法，抱著我一年的工作業績，同時也抱著對未來的憧憬，我含情默默地看著自己的老板，眼睛里閃著大大的人民幣，嘴里滔滔不絕地說著一年的收獲，可老板好像聽懂了我的鳥語，當我長篇大論結束后，老板溫柔地告訴我，“明年好好努力，公司會好好培養你”，說完后還重重地拍了我的肩膀，立刻有源源不斷的力量注入了我的體內，老板的重用才是最主要的，加薪算什么？
明年的愿望就是——要加油！要加能量！更要加薪！（完） |
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我要加薪
